法院事迹材料

第一篇：法院事迹材料

国徽，在奋进中闪光

－－滦县法院开拓创新求发展

滦水浩浩，见证着滦州大地上无数忠义的故事；岩山巍巍，记载着这片热土上无数正义的誓言。山之下、水之滨，滦县人民法院悬挂的国徽写就着公正和庄严。

2014年8月1日，时任唐海县法院院长的杨景明怀揣一纸调令奔赴滦县,经过深入基层、细致调查，他与班子成员达成共识：要改变滦县法院的现状，就必须要抓队伍建设，树法官形象，促进司法公正；抓法院改革，强业务审判，提高工作效率；抓服务意识，讲大局观念，维护社会稳定。要通过全院上下的努力，力争使法院半年出低谷，一年上台阶，两年求发展。

一支政治坚定、业务精通、清正廉洁的法官队伍，是实现公正与效率的根本所在。一年多来，滦县法院先后组织开展了“我是法院干警，我是法院形象”大讨论、“树讲求集中教育”、“学习培训月”、“执法大检查”、“执法为民集中教育”等一系列活动，不断统一干警思想，凝聚合力，使干警的素质进一步提高，作风进一步转变，使感情系民、热情助民、司法为民成为干警的自觉行动。滦县法院还从全县的人大代表、政协委员、企业、镇村等聘请了31名执法监督员，以加强社会对审判工作的监督。同时，滦县法院紧贴管理的难点、群众反映的热点，制定并实施了《党风廉政建设责任制实施细则》、《错案和执法过错追究制度》、《党组会议制度》、《中层干部例会制度》等项制度，严格落实了《法官法》“十三种不得有的行为”、省政法委“约法三章”、省高院“六个严禁”等纪律规定，变“人管人”为“规章治事、制度管人”，并从长远着眼，敢碰硬，敢较真，严肃了追究制度，今年以来已对一名庭长、一名干警追究了责任。

在从严治警的同时，院党组时刻不忘从优待警：每年为干警休检一次，新建了食堂，每位干警家中婚丧嫁娶，院领导都会到场送一份关心和情谊……这些工作，无不体现着以人为本的管理理念，把关心和爱护化作了党组细致入微的关怀。

班子的表率，队伍的加强，使滦县法院各项工作取得突破性进展，“执法担道义，躬身作公仆”已成为全院干警的铮铮誓言，“实践‘三个代表’，一切为了群众”已化作全院干警的自觉行动。

今年8月的一天，一位妇女来到法院要求立案。她的女儿因交通事故受伤，治疗已花尽积蓄，借遍亲友，面对2．3万元诉讼费，她欲哭无泪。在立案庭干警主动帮她办理了诉讼费缓交手续后，这位母亲拉着立案庭干警的手，热泪盈眶，激动得无以言表。仅今年以来，县法院已办理诉讼费减、缓、免案件136件，金额达到46万元。司法救助，已成为彰显社会公平与正义的一道亮丽的风景。

严厉打击犯罪，维护社会稳定，是滦县法院坚持不变的信条。他们集中人力、物力，开展了声势浩大的“严打”整治斗争，打出了声威，打出了效果。李翔、赵顺庆抢劫案，仅用二十天就审理完毕，两名被告分别被判处有期徒刑十一年和十年，并被分别并处剥夺政治权利和罚金，体现了打击暴力犯罪、依法从重从快的原则。把“涉黑”等七种犯罪作为打击和整治重点，审结了一批影响广泛、领导和群众关注的案件。今年10月审结的李某、吉某等四人妨害公务案，涉及到来滦投资客商的利益，本着打击犯罪，创造良好投资环境的目的，依法判处李某和吉某拘役六个月。通过做另外在逃二人家属的工作，二人投案自首，被分别单处了罚金。强有力的刑事审判和严打整治斗争的深入开展，确保了我县政治安定、社会稳定，人民群众安居乐业。

为营造秩序井然的市场经济运行环境，创造良好文明的投资环境，县法院充分发挥审判职能，经济审判结出硕果。今年已审结各类经济商事案件566件，涉案标的额6000余万元。为充分保护县支柱企业的合法权益，机电办案组于去年9月设立，专门审理机电公司汽车消费贷款纠纷案。自设立以来，机电公司已六次给法院写来表扬信，两次向县委和县人大为法院请功；今年10月，由4名精干干警组成联社办案组，专门解决贷款回收难问题；为促进县经济体制改革，成立了三个合议庭，正在积极审理26件企业破产案件，预计可于今年底明年初全部审结。

在确保司法公正的基础上，滦县法院本着服务群众的原则，狠抓法院改革，不断提高工作效率。推广了简便快捷办案方式，简易程序适用率达到了81．2％，平均审限缩短了30天。

今年2月20日，辽宁省锦州市的洪某某来新城法庭，状告马庄子村马某某拖欠其饲料款。按照特案特办的原则，办案人员不顾当时已是下班时间，立案后顶着寒风赶到被告家里，在被告家就案件进行调解，直到深夜十二点双方当事人终于达成分期付款协议。

曾几何时，“执行难”这个全社会共同关注的话题深深地困扰着法院。对此，滦县法院新一届党组班子下定决心：必须彻底扭转执行工作的被动局面！从2014年10月开始，滦县法院开展了“办案突击月”、“执行周”两次大规模集中执行，有力地维护了人民群众的合法权益，打开了执行工作的局面。在县委、县政府的大力支持下，今年5月法院执行局成立，并建立健全了一系列规章制度，使执行工作进一步向高效、规范、科学的轨道迈进。在执行中，干警们加班工作，放弃双休日，连续作战，无怨无悔。今年10月，执行干警两下东三省，行程4000多公里，历时18天，为唐山北极熊特种水泥有限公司执行回欠款近50万元。对此，该企业总经理张振秋深有感触地说：“企业的发展离不开法院的支持。几年来，法院为我们挽回的经济损失数百万元。在当今市场经济的条件下，法院，已成为我们企业的保护神！”

执行干警的努力工作，终于取得了骄人战绩：今年以来，共受理执行案件266件，执结265件，结案率达到99．6％，解决执行标的额达到1400余万元。

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”全院干警的共同拼搏和不懈努力，终于使滦县法院重新焕发了勃勃生机，赢得了社会各界的普遍赞誉。今年以来，法院已受理各类案件2131件，结案1884件，结案率达到88．4％；解决涉案标的额达7700余万元。有32个集体和54名干警立功受奖，收到当事人和社会各界表扬信36封，镜匾9块，锦旗29面。

对今后的工作，滦县法院党组书记、院长杨景明说：“我们将在县委的正确领导下，在县人大和市中院的监督指导下，在县政府及社会各界的理解支持下，更好地践行‘三个代表’重要思想，落实各项司法为民措施，以改革的精神状态、创新的工作思路、务实的工作作风，充分发挥审判职能作用，彰显社会公平与正义，为维护人民群众的合法权益而努力拼搏，为促进我县经济发展和社会稳定做出更大贡献！”

巍峨的岩山脚下，美丽的滦河水畔，滦县人民法院正勇立时代的潮头，以前所未有的激情和热情，正视困难，勇搏激流，在奋进中上台阶，在创新中求发展，在跨越中求超越，用金色的国徽铸就着明天的辉煌！

第二篇：优秀法院事迹材料

业绩成于跬步行

——记***人民法院

**人民法院担负着**县19个乡镇30万人口的各类案件的审理和执行任务。每年审执结各类案件均在 ……此处隐藏8109个字……p>

二、荣获主要荣誉

达茂旗人民法院巡回审判法庭先后被自治区高级人民法院授予集体二等功，被内蒙古自治区政府授予指导人民调解工作先进集体荣誉称号；民事审判庭、行政审判庭、巡回法庭等多次被包头市中级人民法院荣记“集体三等功”，助理审判员王雯先后被授予全市“十佳法官”、“包头市优秀青年卫士”荣誉称号，领导班子连续多年被旗委表彰为先进基层党组织、“实绩突出”优秀班子。

三、主要工作业绩

化矛盾促和谐，便民利暖民心。在审判过程中达茂法院不断改进工作思路和工作方法，实行案件繁简分流，建立民事速裁机制，办案效率有了明显提升，审限周期平均缩短了4天。强化调解疏导工作，充分贯彻“能调则调，当判则判，

调判结合，案结事了”的办案原则，认真调处了大量涉及民生的群体性纠纷，依法维护当事人合法权益，努力促进社会和谐。今年以来共调解撤诉245件，调撤率达78%。针对近年来因男性家庭暴力导致的离婚率居高不下的现状，给予高度重视，加强了妇女儿童维权工作力度，特设立“妇女维权合议庭”，由经验丰富、责任心强、耐心细致、善于化解矛盾的女法官担任合议庭成员，切实维护妇女合法权益。

开展巡回审判亮点工作，就地开庭、调解、宣判共78次，让审判工作更加贴近群众。六月份，巡回法庭全体干警来到满都拉镇，与满都拉镇政府领导及塔拉赛汗饲料基地十六户牧民进行交流沟通，协调解决塔拉赛汗饲料基地牧民所反映土地纠纷，同时对涉及农村土地纠纷的有关法律进行了普法宣讲。

切实提高刑事审判技能与深入开展量刑规范化工作齐头并进，力求做到罪责相适应，判刑均衡化。上半年刑事庭干警就贯彻刑法修正案（八）配合旗药监局举办讲座，通过报道典型案例、开展法律咨询等方式，积极开展社会治安综合治理工作，扩大审判效果，最大化地维护社会稳定，减少社会对立面，有针对性对缓刑、管制犯罪分子及未成年罪犯建立档案，提出方案，进行回访，最大限度消除不安定因素，争取社会效果与法律效果的有机统一。

进一步探索行政协调处理机制，坚持保护与监督并举，维权与制约同步，妥善处理行政争议，切实保护行政相对人的诉权，扩大行政审判的影响力，促进依法行政。坚持主动

积极、提前介入、联动协调处理机制，将一些可能引起群体性事件的涉及“围封禁牧、拆迁改造”的行政纠纷处理在萌芽状态，最大限度地增进人民群众与行政机关的相互理解和信任，充分发挥行政审判在化解社会矛盾、促进“官民”和谐中的作用。

积极探索解决“执行难”的有效途径，健全执行工作机制，规范执行行为，创新执行方式，启动执行联动机制，着力创建司法救助体系，实现了执行工作的良性循环。并且通过开展创建“无执行积案先进法院”活动和委托执行案件专项清理活动等方式进一步巩固集中清理执行积案活动的成果，发挥了人民法院执行工作和谐社会“助推器”的作用。执行局顺利解决首例司法救助案件，向旗信访联席办申请特殊信访问题专项资金10万元，此类针对被执行人无可供执行财产时对申请人实行的司法救助，践行了权为民所用、情为民所系、利为民所谋的庄严承诺，彰显了司法公正。

强化信访源头治理，加强立案信访窗口建设，充分发挥诉讼服务中心的平台作用，实现诉讼引导、诉前调解、立案审查、判后答疑、信访接待“一站式”服务，提升为民服务水平。建立院长接待制度，变上访为下访。积极推行法官带案访、定期访和领导大走访活动，息诉罢访率明显降低，为化解社会矛盾纠纷，维护全旗和谐稳定做出了积极贡献。今年来处理信访1件（次），息诉停访率达到100%。，没有出现“越级访”和“滞留访”的“两访”案件以及群体性上访事件。

抓党建带队建，风气正创佳绩。达茂法院以建设“学习型法院”、“学习型党组”“学习型干警”为目标，深入开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”和“群众观点大讨论”、、“创先争优”活动，深入进行社会主义法治理念和人民性教育，确保人民法院工作实现政治性、人民性和法律性的有机统一。深入开展“法官进社区、进企业”活动，践行能动司法理念，促进服务方式转变，深化司法作风建设，努力提高司法服务的整体水平。做到贴近群众、服务群众、依靠群众，完善司法为民措施，倾身接受群众监督，坚决杜绝方法简单、态度粗暴、不负责任以及冷横硬推、损害群众利益等问题的发生。以提高广大干警认识和把握大局、化解矛盾、了解社情民意、贯彻法律精(转载请注明来源www.)神的能力为重点，着力增强干警化解社会矛盾、解决实际问题的能力。

深入开展主题教育和岗位练兵，进一步提升司法能力。今年以来，共参加上级法院举办的各类培训班18期，培训人员27人次，全员参训率达到54%。年初组织全院干警进行了“审判流程管理”业务技能知识考试，力争实现全院干警素质的整体提升和法院工作的齐头并进。精心组织庭审观摩、书记员基本功训练观摩、文书评比、法警技能等训练，力争提高法官驾驭庭审、法律适用、文书制作、群众工作的能力，提高书记员速录、法警警务技能。完善干部培养锻炼机制，广泛开展交流轮岗、注重培养后备干部，加大对新录用人员的培训，在法律知识和社情民意的结合上研究新情况、解决新问题，增长化解社会矛盾的本领。

深入开展司法核心价值观教育，进一步加强法院文化建设，确保用马克思主义意识形态和社会主义法治理念占领思

想阵地。我院现有的法官中，硕士毕业生3名，在读1名，本科以上学历达到100%。院党组一直以来高度重视该项工作，克服人手少、工作忙的矛盾，将支持司考作为提高法官业务素质的一条重要途径，给参加司法考试的干警充分的学习时间、举办培训班等形式为广大干警提高素质创造了良好条件。自2014年以来，共有15名干警通过司法考试，极大地充实了法官队伍。

建机制抓落实，廉政常抓不懈。认真贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，紧紧围绕十七届中央纪委六次全会、全国政法工作会议、全区法院院长会议和上级法院提出的各项要求和部署，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举注重预防的方针，把以人为本、执法为民贯彻落实到我院反腐倡廉建设的各项工作中。建立反腐倡廉工作长效机制，分管领导与各部门签订了《党风廉政责任状》，廉政工作做到有领导有目标有制度有约束，廉政工作常抓不懈。3月份，院党组带领全体干警参观了达茂旗预防职务犯罪警示教育基地，了解中国共产党反腐倡廉理论体系的完善过程，观看全国、全区法院系统重大违纪违法典型案件，学习近年来涌现出的优秀共产党员，模范基层干部的感人事迹，教育干警们常修为政之德、常思贪欲之害，常怀律己之心。

加大制度建设力度，悬挂了警示教育标语和建立了警示教育宣传专栏，编印了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《法官职业道德基本准则》等警示教育学习材料下发各部门，并建立学习考核制度，把集中学习与自学、理论学习与业务学习有机结合

起来。要求全体干警在学习中认真做笔记，学习后写体会，以保证学习的统一性和积极性。加强廉政监督体系建设，派出法官深入社区、乡镇、企业上门纳谏，主动征求意见和建议，拉近了法官与群众的距离，为深化司法公开、促进司法公正提供了群众基础，得到了广泛好评。